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Le business en couple est une aventure à la fois exaltante et périlleuse, mêlant intimement vie personnelle et professionnelle. De nombreux couples se sont lancés dans cette aventure, certains avec un succès retentissant, d'autres confrontés à des défis insurmontables. La Toile explore les parcours de 5 couples emblématiques qui ont osé franchir le pas du business à deux. Ces histoires illustrent les joies, les difficultés et les leçons à tirer lorsqu'on décide de partager non seulement sa vie, mais aussi ses ambitions professionnelles avec son partenaire.
Emily Weiss a fondé la marque Glossier, et son mari William Gaybrick est un investisseur. Ensemble, ils investissent dans plusieurs start-ups dans le secteur de la beauté et de la tech. Ils ont créé une synergie unique, investissant dans diverses start-ups à l'intersection de la beauté et de la technologie. Cette collaboration leur permet de tirer parti de leurs compétences complémentaires : Emily apporte sa vision créative et sa compréhension approfondie du marché de la beauté, tandis que William contribue avec son acuité financière et sa connaissance du secteur technologique.
Le couple a su mettre en place une répartition efficace des tâches, chacun gérant un aspect différent de leurs activités communes. Cette organisation leur permet non seulement de maximiser leur impact professionnel, mais aussi de maintenir un équilibre entre leur vie personnelle et professionnelle. Ils accordent une attention particulière à la gestion de leur temps, s'assurant de consacrer suffisamment de moments à leur relation de couple.Leur parcours illustre comment un duo entrepreneurial peut réussir en combinant des expertises distinctes.
Cette alliance entre beauté et technologie, incarnée par Emily et William, représente une nouvelle génération d'entrepreneurs qui savent naviguer entre différents secteurs pour créer des opportunités innovantes. Leur succès démontre l'importance de la complémentarité dans un business en couple, ainsi que la valeur ajoutée que peut apporter une vision multidisciplinaire dans le monde des affaires moderne.
Chrysoline et Charles-Edouard de Gastines ont fondé Balzac Paris en 2011, une marque de prêt-à-porter féminin qui incarne l'élégance parisienne décontractée. Leur aventure de business en couple a commencé dans leur appartement parisien, où ils ont créé leur première collection de chemises. Le couple a su combiner leurs talents complémentaires pour développer leur entreprise. Chrysoline, passionnée de mode depuis son enfance, apporte sa vision créative et son sens du style, tandis que Charles-Edouard met à profit son expérience en gestion et en finance pour gérer les aspects commerciaux de l'entreprise.
Au fil des années, Chrysoline et Charles-Edouard ont su développer Balzac Paris en restant fidèles à leur vision initiale : créer des vêtements intemporels, de qualité, à des prix accessibles. Leur succès repose sur leur capacité à proposer des collections qui allient style parisien et confort, répondant ainsi aux attentes d'une clientèle moderne et exigeante.
Le couple a su s'adapter aux évolutions du marché, en développant une forte présence en ligne tout en ouvrant progressivement des boutiques physiques. Cette stratégie omnicanale leur a permis de toucher une clientèle plus large et de renforcer l'image de marque de Balzac Paris.
Nouvelles célébrités en France grâce à leur série à succès "L'Agence", Sandrine et Olivier Kretz ont fondé Kretz Real Estate, une agence immobilière de luxe à Paris (et maintenant dans le monde entier). D'abord étrangers au milieu de l'immobilier, ils se sont lancés dans ce business en couple, après des dizaines d'années de mariage, en étant conscients du soutien indéniable l'un de l'autre.
En 2007, alors qu'ils cherchaient une maison pour leur famille à Boulogne, ils ont eu l'idée de se lancer dans l'immobilier, bien qu'ils n'aient aucune expérience dans ce domaine. Sandrine, anciennement institutrice, et Olivier, ex-cadre commercial, ont misé sur leur sens du relationnel et leur réseau pour démarrer leur entreprise. Partis de rien, ils ont commencé par se concentrer sur la région parisienne avant d'étendre progressivement leur activité. Cette synergie familiale a permis à l'agence Kretz de se développer rapidement et de s'imposer comme une référence dans le secteur.
Ils sont un exemple inspirant de la façon dont un couple peut transformer une idée en une entreprise prospère, en combinant leurs compétences complémentaires et en impliquant toute la famille dans l'aventure. Leur réussite démontre que la passion, le travail acharné et une approche innovante peuvent mener à un succès extraordinaire dans le monde des affaires.
Kate et Andy Spade ont formé un couple emblématique dans le monde de la mode, co-fondant la marque Kate Spade New York en 1993. Leur histoire illustre à la fois le succès entrepreneurial et les défis personnels que peuvent rencontrer les couples en affaires. Kate Brosnahan, alors journaliste de mode, et Andy Spade, publicitaire, ont lancé leur entreprise avec une vision claire : créer des sacs à main élégants et fonctionnels à des prix abordables.
Leur complémentarité a été un atout majeur : Kate apportait son sens du style et sa créativité, tandis qu'Andy excellait en marketing et en stratégie commerciale.La marque a connu un succès fulgurant, devenant rapidement un nom incontournable de la mode américaine. Kate Spade New York s'est diversifiée au fil des années, proposant des vêtements, des chaussures et des accessoires, tout en conservant son esthétique distinctive et joyeuse.
Cependant, malgré leur réussite professionnelle, le couple a rencontré des difficultés personnelles. En 2007, Kate et Andy ont vendu leur part majoritaire de leur business en couple pour se concentrer sur leur famille, notamment leur fille née en 2005. Cette décision a marqué un tournant dans leur vie professionnelle et personnelle. Les années suivantes ont été marquées par des défis croissants. Le couple s'est séparé en 2018, peu avant le décès tragique de Kate. Cette période difficile a mis en lumière les pressions que peut exercer une entreprise commune sur un couple, même après s'en être retiré. L'histoire des Spade souligne les complexités de mêler vie personnelle et professionnelle.
Leur succès initial démontre comment la synergie d'un couple peut créer quelque chose d'extraordinaire. Cependant, leur parcours ultérieur rappelle que le succès en affaires ne garantit pas toujours la stabilité personnelle.
Pauline Laigneau et Charif Debs forment un couple d'entrepreneurs qui a co-fondé la marque de joaillerie Gemmyo en 2011. Leur histoire de business en couple est née d'une expérience personnelle et d'une vision partagée pour moderniser le secteur de la joaillerie.Pauline Laigneau, issue d'un parcours littéraire (ENS) puis d'études à HEC Paris, et Charif Debs, diplômé de Centrale et Harvard, ont eu l'idée de créer Gemmyo lors de la recherche de leur propre bague de fiançailles. Insatisfaits de l'offre traditionnelle, ils ont décidé de lancer leur propre marque pour proposer des bijoux personnalisables et plus accessibles.
Le couple a su combiner leurs compétences complémentaires pour développer l'entreprise. Pauline apporte sa créativité et sa vision marketing, tandis que Charif contribue avec son expertise en gestion et en stratégie. Cette synergie leur a permis de créer un modèle d'affaires innovant dans un secteur traditionnel.
Gemmyo s'est rapidement démarqué en tant que première marque de joaillerie 100% digitale en France. L'entreprise a ensuite évolué vers un modèle omnicanal, ouvrant plusieurs boutiques physiques en France et à l'international. Aujourd'hui, Gemmyo compte 85 collaborateurs et dispose de dix boutiques, dont six en France, deux en Suisse, une en Belgique et une au Japon.
Le couple a su naviguer dans les défis du business en couple ensemble, en gérant à la fois leur relation personnelle et professionnelle. Leur réussite démontre comment la complémentarité au sein d'un couple peut être un atout majeur dans la création et le développement d'une entreprise
Bien que Pauline soit souvent le visage public de l'entreprise, notamment à travers ses activités de podcasting et de mentorat, Charif joue un rôle tout aussi crucial dans la gestion et le développement stratégique de Gemmyo. L'histoire de Pauline Laigneau et Charif Debs illustre comment un couple peut transformer une idée née d'une expérience personnelle en une entreprise prospère, en combinant leurs talents et leur vision commune pour innover dans un secteur traditionnel.
